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Training e Agile Certification

  • definire confini ed aspettative a livello sia individuale che organizzativo;
  • saper fare coaching al team in modo preciso ed adeguato;
  • conoscere e padroneggiare le tecniche e le strategie per arginare e gestire i conflitti e i comportamenti disfunzionali che potenzialmente fioriscono nei contesti lavorativi.

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